为强化财务人才队伍建设，推动财务工作与生产经营深度融合，1月23日，鹿鸣矿业财务部成功举办第二十七期“财经学堂”，财务部及相关部门共计20余名员工参加。

本次培训围绕“中国中铁财务人才培养”展开。专题授课环节，总会计师以“财务人才培养”为主题，分享了中国中铁“十四五”期间在财务人才培养方面取得的显著成果与核心理念，并围绕“十五五”财务工作“以政领财到以财辅政”的战略定位，从多层级人才培养体系构建、高层次人才选拔、专业资质提升等维度，系统解读了分层复合的阶梯培养体系与精选优用的选用的实施路径，为鹿鸣公司财务人才队伍建设提供了重要借鉴。交流分享环节，6名财务见习生依次汇报了在采矿厂、选矿厂、质量计量检测中心、尾矿库管理中心等岗位的轮岗学习情况，紧密结合一线实践，详细介绍了各岗位生产流程、业务特点及成本管控要点，分享了将财务专业知识与一线生产实际相结合的思考与感悟，为在岗财务人员优化工作方法、提升业务联动能力提供了有益启示。

本次培训有效促进了财务人员专业能力与业务认知的同步提升。下一步，鹿鸣矿业将持续以“财经学堂”为载体，聚焦发展所需，丰富培训内容，重点培养一支精财务、懂业务、守底线、创价值的复合型财经队伍，为公司高质量发展筑牢财经支撑。（鹿鸣矿业 王政玉）